Tata Steel ने 38 कर्मचारियों को निकाला, इन आरोपों के पाए गए दोषी

Tata Steel Sacks 38 Employees: टाटा स्टील ने कंपनी के कोड ऑफ कंडक्ट का उल्लंघन करने के लिए अपने 38 कर्मचारियों के खिलाफ कार्रवाई की है। इन 38 कर्मचारियों को सस्पेंड कर दिया गया है।

टाटा स्टील ने 38 कर्मचारियों को निकाला

मुख्य बातें
  • टाटा स्टील ने 38 कर्मचारियों को किया सस्पेंड
  • कोड ऑफ कंडक्ट का उल्लंघन करने पर निकाला गया
  • चेयरमैन एन चंद्रशेखरन ने एजीएम में दी जानकारी
Tata Steel Sacks 38 Employees: बुधवार को टाटा स्टील (Tata Steel) की सालाना आम बैठक (एजीएम) में चेयरमैन एन चंद्रशेखरन (N Chandrasekaran) ने कहा कि टाटा स्टील ने कंपनी के कोड ऑफ कंडक्ट का उल्लंघन करने के लिए अपने 38 कर्मचारियों के खिलाफ कार्रवाई की है। 38 कर्मचारियों में से 35 को 'नैतिक मुद्दों से जुड़ी अस्वीकार्य प्रेक्टिस' के लिए और अन्य तीन को यौन दुर्व्यवहार के लिए सस्पेंड कर दिया गया।
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कंपनी को मिली 875 शिकायतें

टीओआई की रिपोर्ट के अनुसार कंपनी ने अधिकार के दुरुपयोग, हितों के टकराव और कॉन्ट्रैक्ट मैनेजमेंट एग्रीमेंट जैसे मुद्दों पर कई व्हिसलब्लोअर (शिकायत करने वाले) से मिली शिकायतों के आधार पर अपने कर्मचारियों के खिलाफ कार्रवाई की।
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